Anlagenmechaniker (m/w/d) für Heizung, Sanitär und Klimatechnik - 5000€ Wechselprämie!
Die ganze Ausschreibung von connectpeople
Das ist der Job
Deine Aufgaben • Du sanierst und erneuerst Heizungsanlagen – von Gasheizungen bis hin zu modernen Wärmepumpen. • Badsanierungen setzt Du fachgerecht und mit Blick auf die Wünsche Deiner Kunden um. • Klimaanlagen installierst Du und nimmst sie professionell in Betrieb - die Fortbildung für den Klimaschein wird selbstverständlich nach der Probezeit von Deinem neuen Arbeitgeber übernommen. • Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du für hochwertige Ergebnisse auf Deinen Baustellen im Raum Osnabrück.
Das brauchst du
Dein Profil • Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Heizung und Sanitär mit. • Du kannst Heizungsanlagen und Wärmepumpen einbauen und kennst Dich auch mit Badsanierungen aus. • Das Team profitiert von Deiner zuverlässigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise und Deinem Teamgeist. • Einen Führerschein der Klasse B solltest Du mitbringen.
Darum lohnt es sich
Unser Kunde, die Liekam Haustechnik GmbH, steht seit über 40 Jahren für moderne Haustechnik und entwickelt sich kontinuierlich weiter. Neben Heizungs- und Badsanierungen gehören heute auch Wärmepumpen und weitere zukunftsorientierte Energielösungen zum Leistungsspektrum.
Dabei setzt das Unternehmen nicht nur auf innovative Technik, sondern auch auf ein familiäres Miteinander im wachsenden Team, digitale Arbeitsabläufe und die Überzeugung, dass gute Arbeit nur dort entsteht, wo sich Mitarbeitende wohlfühlen.
Du liebst Dein Handwerk, übernimmst gerne Verantwortung und möchtest in einem modernen Betrieb arbeiten, der Deine Leistung wertschätzt und Dir den Rücken freihält? Zur Verstärkung des Teams suchen wir Anlagenmechaniker (m/w/d) für Heizung, Sanitär und Klimatechnik für den Raum Osnabrück.
Darauf kannst Du Dich freuen • Eine attraktive Wechselprämie von 5000€ nach 6 Monaten erwartet Dich. • Du erhältst eine übertarifliche Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. • 30 Urlaubstage und eine 38-Stunden-Woche sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. • Für Deinen Arbeitsweg steht Dir ein modernes Firmenfahrzeug zur Verfügung. • Hochwertige Arbeitskleidung, moderne Werkzeuge und digitalisierte Prozesse erleichtern Deinen Arbeitsalltag - Stundenzettel und Aufmaße gehören der Vergangenheit an! • Mit einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einer arbeitgeberfinanzierten Zusatzkrankenversicherung ist auch langfristig für Dich gesorgt. • Weiterbildungen wie der Kälteschein, Wärmepumpenschulungen usw. werden Dir finanziert und auch der Anhängerführerschein wird bei Bedarf vom Unternehmen bezuschusst. • Sommerfest und Weihnachtsfeier gehören genauso dazu wie ein familiäres Miteinander und ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Arbeit so leicht wie möglich macht.
Dann könnte das genau die Stelle sein, nach der Du gesucht hast.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Wie gefragt ist dieser Beruf?
108 Tage
Arbeitgeber in Produktion/Fertigung suchen im Schnitt 108 Tage (120 Tage bundesweit).
Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Engpassanalyse 2024 · Stand 2024
Was verdient man in dieser Region?
≈ 46.000 € brutto/Jahr
Bundesweiter Median: 46.000 € brutto/Jahr
Destatis-Benchmark (bau) × Regionalindex DE · Quelle: Destatis Verdienste / BA Entgeltatlas · Stand ≈2024
Was Schichtarbeit bringt
Zuschläge sind steuerfrei
Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit sind bis zu gesetzlich festgelegten Grenzen steuer- und beitragsfrei — der Bruttoaufschlag kommt weitgehend netto an.
Quelle: Einkommensteuergesetz (EStG) § 3b · Stand 2026
Arbeitszeitgrenzen
Max. 8 Stunden am Tag
Die werktägliche Arbeitszeit darf 8 Stunden nicht überschreiten; eine Verlängerung auf 10 Stunden ist nur zulässig, wenn im Ausgleichszeitraum im Schnitt 8 Stunden eingehalten werden.
Quelle: Arbeitszeitgesetz (ArbZG) § 3 · Stand 2026
Gesetzlicher Mindestlohn
12,82 € / Stunde
Untere Lohngrenze für alle Branchen ohne höheren Branchenmindestlohn.
Quelle: Mindestlohngesetz (MiLoG) · Mindestlohnkommission · Stand 2025
Als Helfer:in einsteigen?
Produktionsbetriebe stellen häufig ohne einschlägige Ausbildung ein und qualifizieren intern. Über eine Externenprüfung lässt sich der Berufsabschluss später nachholen.
Quelle: Berufsbildungsgesetz (BBiG) § 45 Abs. 2 · Stand 2026
Bereit?
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