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Obermonteur Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär m/w/d

ArbeitsortSiegen
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2 weitere Anzeigen · Siegen
VertragUnbefristet
Gehalt45.000–58.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.

SPIE Lück: Obermonteure in Siegen aufgepasst! Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten im Bereich Rohrleitungsbau gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. Gestalte mit uns Bauwerke, die heute funktionieren und morgen bestehen.

Obermonteur Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär m/w/d Einsatzort: Siegen Kennziffer: 2026-1869 Arbeitszeit: VollzeitUnternehmen: SPIE Lück GmbHAbwicklung von Baustellen: Einsatz als Anlagenmechaniker SHK auf diversen Baustellen in den Bereichen, Reparatur, Sanierung und Neumontagen mit dem Fokus auf Wärmetechnik (Heizungsanlagen/Wärmepumpen)Auftragsdokumentation: Erstellung von Baustellenberichten und Dokumentation von Prüfprotokollen und Prüfchecklisten sowie ÜbergabeberichtenTeam- & Materialdisposition: Koordinierung des Materialeinsatzes, sowie Verantwortung für die Mitarbeiter vor OrtKundenkommunikation: Zentraler Ansprechpartner für unsere KundenTechnische Qualifikation: Ausbildung als Anlagenmechaniker / Servicetechniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik der Fachrichtung Wärmetechnik Weiterbildung von Vorteil: Einschlägige Fortbildungen von Heizungs- und

WärmepumpenherstellernBerufserfahrung wünschenswert: 2-3 Jahre Berufserfahrung Anlagenmechaniker SHK mit eigenverantwortlicher Abwicklung von BaustellenMobilität und Sprachkenntnisse: Führerschein Klasse B sowie Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setztArbeiten, wo man lebt: Regionale Projekte sorgen dafür, dass jeder Abend wieder zuhause verbracht werden kannVergütung & Zusatzleistungen: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, Jubiläumsprämien etc.

Erholung: 30 Tage Urlaub Vorsorge & Gesundheit: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, DienstradleasingSicherheit & Ausstattung: Hohe Arbeitssicherheitsstandards und modernes Werkzeug, Arbeitshandy sowie Arbeitskleidung inkl.

WäscheservicePerspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten UnternehmensgruppeMitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitierenPrämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet - Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtigFirmenevents: Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne (Frauenlauf in Paris) teilzunehmen und echtes Teamgefühl mitzuerlebenCorporate

Benefits: Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und ReisenNachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige ZukunftSpende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).

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