Kältetechniker (m/w/d) · Schrobenhausen

Arbeitsort: Schrobenhausen

Vollzeit – unbefristet

Quereinstieg möglich

Ihre Aufgaben

• Wartung & Instandhaltung: Selbstständige Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung von Maschinen und Anlagen – Schwerpunkt Kältetechnik
• Fehlersuche & Störungsbeseitigung: Analyse und Behebung von Störungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
• Inbetriebnahme & Modernisierung: Inbetriebnahme technischer Anlagen
• Arbeitsaufträge & Dokumentation: Eigenständige Planung und Durchführung Ihrer Arbeitsaufträge inkl. sorgfältiger Dokumentation
• Kommunikation: Intensive Kommunikation mit Ansprechpartnern des Kunden

Arbeitszeiten

Regelmäßig Montag bis Freitag von 07:00 – 15:45 Uhr. Rufbereitschaft im wöchentlichen Wechsel.

Ihr Profil

• Handwerkliche oder technische Berufsausbildung – z. B. Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauer, Anlagenmechaniker oder Vergleichbares, idealerweise mit Schwerpunkt Kältetechnik
• Praktische Kenntnisse in der Instandhaltung von versorgungstechnischen Anlagen und Kältetechnik
• Pkw‑Führerschein und Bereitschaft zur Rufbereitschaft in einem wöchentlichen Wechsel
• Verlässlichkeit, freundliches Auftreten, Teamfähigkeit und kunden- sowie lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

• Attraktive Vergütung: Bezahlung nach Tarifvertrag mit zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Kostenfreie Arbeitskleidung, hochwertiges Arbeitsmaterial, Kantine am Standort sowie Nutzungsmöglichkeiten des Fitnesscenters und betriebsärztlichen Zentrums für medizinische Vorsorge
• Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
• Langfristige Zusammenarbeit in einem führenden Dienstleistungsunternehmen
• Firmeneigene Mitarbeitenden‑App für Konzern-News und zum Austausch mit Kollegen
• Jobtickets und steuerfreie Sachbezüge
• Familienfreundliche Unterstützung: Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und Freizeitangebote für Kinder und Enkelkinder

EEO‑Statement

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.