Supervisor SHK für Wärmepumpen (m/w/d)

• Kennziffer: 2026-0125
• Möglicher Start: ab sofort
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Unternehmen: Beegy GmbH
• Standort: Schwalbach am Taunus
• Funktionsbereich: Technische Bereiche
• Einstiegsart: Berufserfahrene

Supervisor SHK für Wärmepumpen (m/w/d)

Das erwartet Sie bei uns:

• Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung der neuen SHK-Teams
• Sie arbeiten aktiv auf der Baustelle mit und unterstützen Ihre Teams bei der Umsetzung der Installationsarbeiten
• Sie verantworten gemeinsam mit Ihren Teams die Installation von Wärmepumpen und Fernwärmeanlagen sowie die Vor- und Nachbereitung im Rohrleitungsbau inklusive der Montage von Wasserleitungen
• Sie behalten mehrere Baustellen parallel im Blick und sorgen für einen reibungslosen Ablauf vor Ort
• Sie sind Ansprechperson für Ihre Teams und unterstützen bei technischen Fragestellungen sowie Problemen
• Sie stellen sicher, dass alle Arbeiten fachgerecht ausgeführt und ordnungsgemäß dokumentiert werden
• Sie bearbeiten Reklamationen aus dem Kundenservice und finden pragmatische, kundenorientierte Lösungen
• Sie nehmen im Wechsel an der vergüteten Rufbereitschaft teil (wochenweise: Mo–Fr 16:00–20:00 Uhr, Sa & So 08:00–18:00 Uhr)

Das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK); eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker ist von Vorteil
• Sie bringen mehrere Jahre praktische Erfahrung in der Installation und Inbetriebnahme von Wärmepumpen und Fernwärmeanlagen mit
• Sie zeichnen sich durch fundierte technische Kenntnisse, handwerkliches Geschick sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus
• Sie haben idealerweise erste Erfahrung in der Koordination von Baustellen oder der Führung von Teams
• Sie treten kundenorientiert auf und arbeiten gerne im Team
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und sind bereit, Verantwortung für mehrere Baustellen und Teams zu übernehmen sowie an der Rufbereitschaft teilzunehmen

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und zukunftssicherer Job
• 30 Tage Urlaubsanspruch und Überstundenkonto
• Attraktive Vergütung und monatlicher Bonus
• Verpflegungspauschale von 14€ bzw. 28€ pro Außendienst-Einsatz (steuerfrei)
• Hochwertige Teamfahrzeuge und Arbeitskleidung u.a. von Engelbert Strauss
• Erstklassiges HILTI-Werkzeug, ein Tablet und Mobiltelefon
• Wohnortnahe Einsatzplanung sowie Einschichtsystem
• Regelmäßige Schulungen & Teamevents sowie Entwicklungsmöglichkeiten

Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.