Vertrieb Klima- / Kältetechnik Building (m/w/d)

Vertriebsteam – HVACR Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)

Wir suchen einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in Frankfurt, der im Bereich Klima‑/Kältetechnik und Wärmepumpenlösungen agiert und die Vertriebsstrategie von Johnson Controls umsetzt. Die Position fokussiert sich auf Wachstum und Ergebnisorientierung im Segment "Building".

Verantwortlichkeiten

• Vertriebsposition im Bereich HVACR (Neuanlagengeschäft) übernehmen
• Umsetzung der Vertriebsstrategie von Johnson Controls
• Vertriebsaufgabe mit starkem Fokus auf Wachstum und Ergebnisorientierung im Bereich Kälte‑/Wärmetechnischer Lösungen (insbesondere Building)
• Erfolgreiche Gewinnung von Neukunden und eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kundenkontakte
• Betreuung von Planungsbüros, Anlagenbauern und Endkunden; regionale Marktentwicklung im Blick
• Zeitnahe Bearbeitung von Kundenanfragen inklusive Planungsunterstützung und Kalkulation von Budgetangeboten
• Führen von Vertrags‑ und Preisverhandlungen zu erklärungsbedürftigen Wärme‑/Kältelösungen
• Vorbereitung und Durchführung von Fachmessen und Repräsentation bei sonstigen Kundenveranstaltungen mit Know‑How der Johnson Controls Produkte und Marken

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder Fach‑/Hochschulabschluss in Kältetechnik, Versorgungstechnik, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau
• Idealerweise gute Produkt‑ und Anwendungskenntnisse in der Kälte‑, Luft‑ und Klima‑, Wärmepumpentechnik
• Mehrjährige Erfahrung und Stärke in der Betreuung von Planungsbüros, Anlagenbauern und Endkunden
• Strategisches Denken, selbstständige Arbeitsweise, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Kenntnisse im Umgang mit PC‑Anwendungen, Planungs‑ und Kalkulationstools
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

Unsere Kultur: eine kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Konzernumfeld.

• Arbeitszeit: 40 Stunden mit 30 Tagen Urlaub – keine Kernarbeitszeit
• Mobilität: Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
• Arbeitsort: Mobil, im Homeoffice oder beim Kunden vor Ort
• Einarbeitung: umfangreich und intensiv – Mentoring‑Programm
• Weiterbildung: interne Trainingsbibliothek und fachspezifische Kurse je nach Bedarf
• Fitness‑Benefits: günstige Konditionen für ein Firmen‑Fahrrad
• Corporate Benefits und Alters‑/ Vermögenswirksame Leistungen

Bewerben Sie sich online über den "jetzt bewerben" Button. Bei Fragen: Frau Yasmina Bahr 0174/ .